Кредитный специалист

Функциональные обязанности:
- подбор, управление, мотивации и аттестации персонала;
- составление графиков;
- планирование стратегии привлечения клиентов, реклама и проведения; акций салона;
- введение переговоров с поставщиками;
- консультирование клиентов по услугам салона;
- работа с клиентами по разрешению конфликтных ситуаций;
- отслеживание новинок в индустрии красоты;
- посещение тренингов.
В подчинении - 7 человек.
Профессиональные навыки:
Планирование, организация, контроль, учет, работа с поставщиками, подбор и управление персоналом.

Функциональные обязанности:
- учет ГСМ;
- выписка путевых листов;
- составления графика работы сотрудников;
- составление ежемесячных отчетов.